Автор: Коллектив работников ООО «ПРЭХ ГХК», направленных на объекты ФГУП «ГХК» по договору № 27-25-816/954423
Вопрос:
Обращение к Генеральному директору ФГУП «ГХК»
Уважаемый Дмитрий Никифорович !
Коллектив работников ООО «ПРЭХ ГХК», занятых на ваших объектах, вынужден обратиться к вам в связи с системными и грубейшими нарушениями наших трудовых прав, происходящими при исполнении договора с вашим предприятием.
Фактически, мы годами работаем в вашем штате, но оформлены через незаконную схему аутстаффинга. Это позволяет нашему непосредственному работодателю (ООО «ПРЭХ ГХК») системно нарушать закон:
1. Не выплачивает годовую премию (КПЭ), которую ваши штатные сотрудники получают по вашим же приказам.
2. Не оплачивает обязательную дорогу к месту работы (явка к 7:20) и простой по вашей вине (аварии), ставя в табель «0 часов».
3. Оказывает давление и угрожает увольнением за попытки отстоять свои права.
Мы выполнили свою работу. Требуем от вас, как от конечного заказчика и собственника активов, вмешаться и положить конец этой нелегальной и дискриминационной практике. Наши законные требования: равная оплата, оплата всего рабочего времени и прекращение преследований.
С уважением,
Коллектив работников
ООО «ПРЭХ ГХК»
Ответ:
Уважаемые работники ООО «ПРЭХ ГХК», на ваши обращения, поступившие в адрес ФГУП «ГХК» сообщаю, что они рассмотрены генеральным директором предприятия Колупаевым Д.Н. Директору ООО «ПРЭХ ГХК» Горбатову В.Г. направлено письмо о необходимости выплаты годовой премии работникам, привлекаемым к работам на объектах ФГУП «ГХК» согласно договору оказания услуги по предоставлению труда работников.
И.о. заместителя генерального директора предприятия по управлению персоналом
И.А.Ложникова